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岗位职责:1、负责熟练操作办公软件如WORD、EXCEL、PPT以及ERP系统等;2、协助完成人事招聘工作,包括发布招聘信息和筛选简历;3、办理员工入职及离职手续,确保流程合规;4、熟悉办公室相关工作流程并撰写相关文档;5、协助完成部门间沟通协调工作,提升工作效率;任职要求:1、大专及以上学历,专业不限,人力资源或管理类相关专业优先;2、能熟练使用办公软件如WORD、EXCEL、PPT及ERP系统;3、具备良好的文字表达能力和文档撰写能力;4、做事认真仔细,注重细节,具有较强的责任心;5、具备良好的沟通能力和团队协作精神;6、能够高效处理多任务并适应快节奏的工作环境; |
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