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工作地址 |
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(海南省保亭黎族苗族自治县保城镇保热公路西侧桃源小区11幢202号商铺)
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【岗位职责】：
1.在公司人力资源战略、政策的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2.负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3.负责招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4.根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系、奖惩体系等并负责实施；
5.协助监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
6.协助推动公司理念及企业文化的形成；
7.相关人力工作联络及疑难问题解答及部门日常事务管理等工作；
8.领导交办的其他工作等。
【任职要求】：
1.本科及以上学历，人力、工商等相关专业；
2.有人力资源工作经验优先，熟练人力资源六大板块，有人力资源实操工作经验；有国企人力或人力资源服务公司相关工作经历优先；
3.同等条件下，党员优先考虑；
4.特别优秀的可适当放宽条件。 |
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