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岗位职责
1.+制定教学计划：根据学校的教学目标和学员特点，制定科学合理的教学计划，确保教学质量。
2.+授课与辅导：按照教学计划进行授课，并针对学员的不同需求进行个性化辅导，确保学员掌握所学知识。
3.+课堂管理：维护课堂秩序，营造良好的教学环境，激发学员的学习兴趣和积极性。
4.+参与教研活动：参与学校组织的教研活动，不断提高教学水平。
5.+学员评价与反馈：定期对学员进行学习评价并做反馈，及时提出专业建议。
6.+课程开发与更新：根据教育发展和市场需求，参与课程开发和更新工作。
任职要求
1.+统招本科及以上学历，教育、师范类院校相关专业优先。
2.+具备教学经验3年及以上，熟悉学员的学习特点和心理发展规律。
3.+具备良好的沟通能力和组织能力，能够与学员、家长和同事建立良好的关系。
4.+具备较强的学习能力和适应能力，能够不断更新教育理念和教学方法，掌握最新招考政策及考点。 |
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