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岗位职责:
1.熟悉操作人事管理后道系统，确保所有雇员与业务系统五险一金的数据保持一致。
2.定期利用后道系统数据，确保员工社会保险和住房公积金正确并及时缴纳。
3.与业务部门保持紧密联系，按照不同业务类型以及要求及时开具相关发票或提供社保、公积金、个税缴纳。
4.财务档案整理入档
5.协助办理税务、工商、银行等相关事项提交相关资料6.领导安排的其他事项
任职要求:
1.实习至少半年，优先考虑能全勤实习，一周出勤至少3天;
2.大三或大四本科及以上在校生，优先财务管理、会计相关专业;
3.良好的IT技能和办公软件处理能力;
4.做事审慎心细，抗压能力强，友善，认真和积极开放; |
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