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岗位职责1、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识;2、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节;3、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律;4、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力;5、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。任职要求1、大专及以上学历;2、有五年以上同等岗位工作经验;3、能适应在汕头或深圳常驻工作。津贴&提成:学历津贴、技能证书津贴、相关岗位津贴、夜班津贴、推广提成;晋升&培训:精准化系统技能培训、畅通晋升通道、国家职业技能等级证书认定颁发;员工福利:定期开展员工评优奖励、丰富团建活动;节日福利及员工生日会活动;酒店设有员工多媒体培训室、图书阅览室、休憩区; |
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