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| 岗位职责：(1)负责停车管理业务日常事务，优化人员配置，提高劳动生产率。(2)负责收集和分析运营数据，提出对停车资源优化及存在问题的改进方案。(3)负责运营过程中公共关系的协调处理。(4)负责本部门的年度培训计划。(5)完成上级部门交办的其他工作。任职要求：（1）大学本科及以上学历。（2）5年以上道路停车管理经验。（3）熟悉停车行业、物业行业市场环境。（4）擅长停车市场信息分析能结合客户需求完成服务方案编制、成本测算，确保方案落地性与性价比。（5）沟通表达流畅，管理能力突出，具备良好的组织协调能力、团队合作精神，拥有停车市场业务拓展能力。（6）上海市停车专业人才优先。 |
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