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岗位内容: 1、制定销售策略并推动实施,提升品牌影响力和市场份额达成公司销售目标; 2、管理销售团队,包括制定目标、管理绩效、培训和发展员工等; 3、建立并维护高端客户关系,确保客户满意度和忠诚度; 4、分析市场趋势,为酒店产品定价和促销策略提供建议。 任职要求: 1、良好形象及沟通能力,40岁以下,具备5年以上销售领导工作经历,丰富的酒店销售渠道资源,具备国际品牌酒店及大三亚片区工作经历者优先; 2、具备较强的组织协调能力,能有效带领和管理团队; 3、具有深刻的市场敏感度,善于挖掘市场机会,制定相应销售策略; 4、出色的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成卓越成绩; 5、优秀的商务谈判和客户关系管理能力。 公司福利:五险一金,提供免费住宿 |
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