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"【岗位职责】
1.负责招聘信息的撰写和发布，招聘网站的维护和更新；
2.负责我司配送部门各岗位的招聘工作，以配送员岗位招聘为主；
3.邀约应聘者到各站点面试，对接相应站长并及时跟踪、反馈结果；
4.确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。
【岗位要求】
1.执行能力及抗压能力好；
2.口头表达能力，具有亲和能力和服务意识，沟通领悟能力强；
3.有招聘相关经验可优先录取；
4.大专及以上学历，可接受优秀应届生。"
5.负责跟进员工入职等手续，以及相关制度及流程。
【岗位要求】
1、接受优秀应届生；
2、有招聘、销售、客服类型工作经验、能熟练使用BOSS直聘、58同城、智联优先考虑；
3、具有较强的语言表达能力和沟通能力，较强的责任感与敬业精神；
4、踏实稳重，性格开朗大方；
5、执行能力及抗压能力好；
6、具有责任感和敬业精神. |
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