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师资人才岗 点击:2次
工作编号:1702471
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10000-15000/月 |
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2025-12-23 |
| 东莞市-松山湖管委会 1-3年经验 | | 招1人 | 全职 |
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招聘岗位：师资人才岗（主管/高级专员/专员）
岗位职责：
1.根据新型研究型大学发展战略目标，协助制定和执行全校人才队伍引进计划及政策制度，参与师资招聘的全流程管理，为教师队伍建设提供优质服务；
2.落实国家及地方人才政策，组织人才项目、基金奖励的遴选申报，提供政策指引与跟踪对接；
3.规划组织教师培训工作，加强教职工思想政治引领和师德师风建设，推进职前教育、在职培养等专业活动开展；
4.完善师资建设各项制度，推进国际一流人才评估与聘用体系建设；
5.完成学校及部门交办的其他工作任务。
任职条件：
1.了解高等教育人才发展规律与教师队伍建设特点，熟悉高校师资管理制度与主要人才政策；
2.具有强烈的事业心和创新意识，较强的文字综合、组织协调和决策能力，高度的保密意识、多任务执行与抗压能力；
3.具备海内外高水平院校硕士研究生及以上学历学位，英语听说读写流利，具备跨文化沟通能力；
4.在知名大学人才人事部门有3年以上工作经历优先，或具有海外教育或工作背景以及党政机关工作经验优先。
薪酬福利：
提供有竞争力的薪酬待遇；
按规定高标准缴纳社会保险、住房公积金及年金；
为租用人才公寓提供便 |
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