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1、完善行政管理制度流程并组织落实，以及其他各个部门内部制度流程的制定和监督执行。
2、负责后勤保障事务的综合管理工作，包括保洁、食堂、安全。
3、负责企业文化的建设组织。协助总经理组织制定公司发展战略规划组织，并参与公司，人力资源，行政等职能战略的制定。
4、建立公司人事体系，负责招聘、考勤、培训、薪酬、绩效、员工关系。
5、负责监督公司战略规划的实施过程，随时关注内外变化，提出战略调整方案组织，并参与制订公司年度经营计划预算方案。
6、参与公司重大的人力资源调整发掘，培养管理骨干和业务骨干，开展招聘培训考核与奖惩薪酬制度建设等工作
7、负责外联：应急办、环保、消防等对接工作
8、负责协调分管部门内部、分管部门之间、分管部门与公司其他部门间关系解决争议。
工作地点：东莞市洪梅镇洪金南路尧均工业区卡德尔创新孵化园B栋
上班时间：8:00-12:30，13:30-17:30
联系电话******[请登陆后查看] |
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