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| 1.客户开发与关系维护：主动开拓并维护企业客户，深度挖掘其用工需求，完成销售目标。2.解决方案定制：基于客户需求，提供专业、定制化的人力资源解决方案与劳务外包服务提案。3.品牌市场推广：策划并执行线上线下市场活动（如行业沙龙、线上推广等），提升公司品牌在目标行业的影响力。4.市场分析与洞察：研究行业趋势、竞争对手动态，为公司产品与服务优化提供决策依据，挖掘新的市场增长点。5.合同谈判与签订：负责商务谈判、合同条款拟定与签订，确保公司利益。【任职要求】1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。2.半年以上销售或市场推广经验，有人力资源、服务业或制造业客户资源者优先。3.具备出色的沟通能力、谈判技巧和客户关系管理能力。4.目标导向，能承受工作压力，富有开拓精神。【薪资待遇】·薪酬结构：底薪高额绩效奖金提成，根据能力和经验面议，上不封顶。·享有免费下午茶，节日福利及定期团建。 |
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