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任职要求：
1. 商业知识：要熟知商业市场动态、行业趋势及各类业态特点，比如了解新兴业态发展趋势，以便引入合适品牌。
2. 营销知识：掌握市场营销、品牌推广知识，能制定有效的招商营销策略，吸引品牌入驻。
3. 谈判技巧：具备出色的谈判能力，能与品牌商进行有效沟通，争取有利合作条件，如租金、租期等条款的谈判。
4. 数据分析：有数据分析能力，能分析市场数据、商圈数据等，为招商决策提供依据，像通过分析商圈人流量、消费结构确定招商方向。
5. 沟通能力：有良好的口头和书面表达能力，与内部团队、品牌商等进行清晰准确的沟通。
公司福利：五险一金、年假、工龄工资 |
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