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岗位职责:
1、体系化轮岗培养：在财务部各核心岗位（涵盖资金管理、会计核算、预算管理、税务管理等）进行轮岗实践，深度了解并实践各财务模块的专业知识及财务整体运营流程；
2、业务能力发展：通过轮岗实践，全面提升财务管理、分析、实操及解决问题的能力，构建完整的财务知识框架和实务能力；
3、工作任务执行：完成上级交办的其他与财务相关的各项工作任务，支持团队整体目标的实现。
任职要求:
1、教育背景：财务、会计、税务等相关专业本科及以上学历，具备硕士研究生学历背景者优先。
2、经验要求：优秀在校生/应届毕业生。
3、专业资格：持有初级会计职称证书或同等水平及以上证书优先考虑。
4、专业知识：熟悉国家财经法规政策，具备扎实的财务会计理论基础。
5、学习与理解能力：具备优秀的快速学习能力、理解能力和逻辑思维能力。
6、数字化能力：具备一定的数据处理和分析能力，对财务数字化工具（如Power BI）有一定了解或实践经验，乐于探索技术应用。
7、职业素养：具备良好的职业操守和高度的责任心。 |
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