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绩效薪酬+主管/经理 点击:6次
工作编号:1830474
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12000-15000/月 |
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珠海正圆控股有限公司 查看企业资料及职位
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2026-2-12 |
| 珠海市-香洲区 5-10年经验 | 大学本科 | 招1人 | 全职 |
| 提供工作餐,餐食补贴,员工体检,节日福利,生日福利,职业培训 |
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岗位职责：
1、主导公司薪酬体系的执行与优化，包括薪酬调研、职级体系搭建及激励方案落地，确保内部公平性与外部竞争力。
2、负责绩效管理制度的全流程实施，涵盖目标设定、过程跟踪、评估反馈及结果应用，推动绩效文化在组织内的渗透。
3、统筹员工入转调离、社保公积金、档案管理等全盘人事事务，优化人事流程并确保合规性。
4、参与组织架构调整与人才盘点工作，为业务部门提供专业的人力资源解决方案支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或管理学相关专业优先。
2、5年以上人力资源管理经验，具备薪酬绩效模块独立搭建或全盘人事管理经验。 |
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